Veilig werken in de gehandicaptenzorg

Lastige familieleden, agressie en grensoverschrijdend gedrag kunnen je een onveilig gevoel geven op je werk. Je gaat twijfelen aan jezelf of je voelt je geïntimideerd. Met sociale veiligheid bedoelen we dat je weerbaar bent tegen zulk grensoverschrijdend gedrag. Als je weet hoe je moet handelen, lijdt je werk er niet onder en blijf je goede zorg verlenen. Die weerbaarheid kan je trainen.


 

Je hoopt dat het nooit gebeurd, maar brand in een zorgboerderij of een woonzorgcentrum komt natuurlijk gewoon voor. Stel dat er brand uitbreekt op de woongroep waar jij werkt als zorgverlener. Weet jij wat je moet doen? Samen maak je een woonzorgcentrum een veilige plek. Voor de bewoners én voor de medewerkers.
  Liever voorkómen
Werk je op een locatie voor dagbesteding? Of ben je een zorgmedewerker in de woonzorg? Preventie is minstens zo belangrijk: hoe voorkom je brand of incidenten die tot brand kunnen leiden? Wat kan je doen om het veiliger te maken op de locatie waar je werkt? De accu van een scootmobiel kan bijvoorbeeld brandgevaarlijke situaties opleveren. Zorg daarom voor veilige ‘parkeerregels’ voor scootmobielen.
 
Ken het protocol
Elke locatie moet een protocol hebben voor brandveiligheid. En elk team moet daar regelmatig mee oefenen. Want op een dag is het raak: er breekt brand uit. Maar een brandoefening moet je niet te vaak houden op een woonzorgcentrum. Hoe weet je dat je van je collega’s op aan kunt? Het is belangrijk om als team te oefenen.


 

In geval van nood moet de instelling snel en veilig worden ontruimd. Als zorgmedewerker heb je een belangrijke rol. Ontruiming gaat in een aantal stappen in een vaste volgorde. Zorg dat je bekend bent met het ontruimingsplan van jouw instelling. Dan word je niet overvallen door paniek. En loop je niet de medewerkers in de weg die wél weten wat er moet gebeuren.
 

Een ongeluk zit in een klein hoekje. Daarom zijn kleine ongelukken niet altijd te voorkomen. Als je je EHBO-vaardigheden op orde hebt, kan je er wel voor zorgen dat het geen groot ongeluk wordt. Ook als je zelf niet medisch bent opgeleid, kan je al snel veel goed doen. Of fout. Daarom is kennis over EHBO in de gehandicaptenzorg van groot belang.
 
Het goede nieuws: je hoeft dus niet te wachten tot er een medisch geschoold iemand beschikbaar is. Zorg dat je zelf goede eerste hulp kunt verlenen.

 

Situaties van acute nood komen voor. Overal. En dus ook in de gehandicaptenzorg. Acute hulp verlenen kan jij ook als niet-medische medewerker. Met kennis over reanimatie en een goed onderhouden vaardigheid kan je een leven redden.
 
Sommige cliënten hebben een verklaring dat ze niet gereanimeerd willen worden. Is jouw hele team goed op de hoogte van de wensen van de mensen die jullie zorg verlenen?

 

Over oorzaken van verstikking is veel bekend. Een aantal oorzaken komen veel voor. Dat betekent ook dat preventie loont; veel situaties zijn vrij eenvoudig te voorkomen.
 
Ga eens goed na welke situaties op jouw werk niet veilig zijn. Door risico’s op verstikking bij jouw cliënten goed in kaart te brengen, help je verstikking te voorkómen. En met een goede EHBO-training kan je ook snel ingrijpen als dat nodig is. Hoe help je iemand die in een rolstoel zit en dreigt te stikken? Met een paar handigheidjes kan je de juiste hulp bieden.

 

Als medewerker in de gehandicaptenzorg heb je met allerlei veiligheidssituaties te maken en met een heel gevarieerde groep bewoners. Zorg dat je je kennis paraat hebt, weet hoe je moet handelen bij brand, ontruiming of verstikking. Fris je EHBO-vaardigheden op.
 
Zorg ook dat je je sociaal veilig voelt, want door sociale onveiligheid word je minder zeker in je handelen. En dat werkt tegen je in acute situaties.
 
Met meer mensen speel je meer klaar. Daarom is het belangrijk om als team bezig te zijn met veiligheid. Breng risico’s samen met je team in kaart. Bespreek wat je samen aan preventie doet. En volg met je team cursus op maat.
 
Bekijk het cursusaanbod en zorg samen voor veiligheid in woonzorgcentra.
Speciaal voor medewerkers in de zorg:

• Basis BHV Zorg
• omgaan met agressie
• ​modulaire risicogerichte training

​Zo weet je dat je op elkaar kunt rekenen en maak je je werkplek veiliger voor iedereen.
 
Veiligheidstrainingen.nl verzorgt vanaf 6 deelnemers een groepscursus. Dat kan incompany (op je eigen locatie) of outcompany (op een externe locatie).